USU

Technical IT Project Manager (w/d/m)

Durch Serviceorientierung und Prozessautomatisierung fit für die Zukunft? Als Technical IT Project Manager implementieren Sie mit unserer ITSM Lösung einfachere, bessere und schnellere Serviceprozesse für unsere Kunden. Da springt Ihr Tech-Herz? Toll, denn bei uns erwartet Sie ein internationales Team aus 120 IT-Beratern, bei dem der Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Kommen Sie mit auf unseren Weg und haben Sie teil an unserem Erfolg.
Deutschlandweite Bewerbungen sind herzlich willkommen. Wir bieten Ihnen gerne die Option auf Homeoffice.

Wir haben spannende Aufgaben für Sie:

  • Planung, Steuerung und Kontrolle großer Projekte rund um die Implementierung der USU Service Management Suite
  • Anforderungs- und Changemanagement rund um Service Management Prozesse
  • Federführung bei der Konzeption und Implementierung der Digitalisierung und Automatisierung von Service Prozessen
  • Präsentationen und Workshops im Implementierungsprozess beim Kunden
  • Time, Budget & Quality behalten Sie auch bei komplexen Projekten und hohem Druck im Blick
  • Neben den technischen Themen haben Sie auch vertragliche und juristische Expertise
  • Sie kommunizieren mit den Führungskräften unserer Kunden auf Augenhöhe

Das bringen Sie mit:

  • Ein abgeschlossenes, IT-spezifisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Projekterfahrung im Umfeld Projektmanagement idealerweise im Service Management
  • Implementierungserfahrung im Produktumfeld
  • ITIL- Zertifizierung, sind SCRUM-Master und PRINCE2 zertifiziert
  • Technisches Grundverständnis im Umfeld Datenbanken und Applikationen
  • Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab

Unsere Benefits:

  • Individuelle Weiterbildung im Weiterbildungsprogramm U Step Up
  • Patenprogramm und individueller Einarbeitungsplan für neue Mitarbeiter sowie eine Einführungsveranstaltung
  • Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, offene Türen und flache Hierarchien
  • Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
  • 30 Tage Urlaub jährlich + diverse Sonderurlaube
  • Unterstützung bei der Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung
  • Vermögenswirksame Leistungen (ab dem 1. Monat der Beschäftigung)
  • Unfallversicherung
  • Vergünstigte Mitgliedschaft im Firmenfitness Programm
  • Prämien für Mitarbeiterwerbung
  • Mitarbeiterrabatte
  • USU-Bistro mit vergünstigtem Frühstücks- und Mittagessensangebot
  • Kostenloses Wasser, Kaffee, Tee & Obst
  • Ausreichendes Parkplatzangebot
  • Partnerschaftliches Miteinander